En Murcia
Carmen Plaza presenta el Servicio de Asesoramiento para Planes y Medidas de Igualdad en las Empresas
• Este servicio, que se presta a través de la web institucional www.igualdadenlaempresa.es, tiene como finalidad orientar y asesorar a empresas y otras organizaciones para la elaboración e implantación de medidas y planes de igualdad
22 de mayo de 2013.- La directora general de Igualdad de
Oportunidades y del Instituto de la Mujer, Carmen Plaza, ha presentado hoy en
Murcia, el Servicio de Asesoramiento para Planes y Medidas de Igualdad en las
Empresas, una iniciativa que responde al compromiso de la Dirección General
para la Igualdad de Oportunidades del Mº de Sanidad, Servicios Sociales e
Igualdad, de promover y facilitar la igualdad de oportunidades entre mujeres y
hombres en el ámbito laboral, mediante la elaboración de planes de igualdad y
otras medidas de promoción de la igualdad.
En esta presentación, que se ha realizado en el marco de la Jornada “La
igualdad en la empresa como estrategia de gestión”, la directora general de
Igualdad de Oportunidades ha estado acompañada por la consejera de Sanidad y
Política Social de la Región de Murcia, Mª Ángeles Palacios.
El Servicio de Asesoramiento para Planes y Medidas de Igualdad en las Empresas
se presta a través de la web institucional www.igualdadenlaempresa.es y tiene
como principal objetivo orientar y asesorar a las empresas y otras
organizaciones para la elaboración e implantación de medidas y planes de
igualdad.
Concretamente, este Servicio contempla acciones de: Asesoramiento, para
facilitar acompañamiento a todas las empresas interesadas en la elaboración,
implantación, evaluación y seguimiento de medidas o planes de igualdad, con el
apoyo de herramientas y recursos que proporciona el propio Servicio; de
Resolución de consultas y dudas, on line o por teléfono, sobre cualquier
cuestión planteada, relacionada con la integración de la igualdad entre mujeres
y hombres en las empresas; de Información actualizada, sobre normativa,
novedades, subvenciones y ayudas relacionadas con los planes de igualdad y el
distintivo “Igualdad en la Empresa” y de Formación, para todas las personas
interesadas en recibir capacitación sobre la igualdad entre mujeres y hombres
en el ámbito laboral.
La web www.igualdadenlaempresa.es dispone además de otros recursos como son: un
boletín digital, una serie de guías orientativas para la elaboración de planes
de igualdad, intercambio de experiencias y buenas prácticas y normativa sobre
igualdad en la empresa.
Para la presentación y difusión de este Servicio en otras Comunidades Autónomas
y en las Ciudades Autónomas de Ceuta y Melilla, está prevista la realización de
una Jornada como la que se ha celebrado en Murcia, en colaboración con sus
Organismos de Igualdad.
Estas jornadas serán gratuitas y están dirigidas a todas las personas
interesadas, en especial de empresas y entidades que deseen elaborar un plan de
igualdad o previsión de su implementación. En cada jornada se impartirá una
ponencia sobre “Beneficios en la gestión empresarial con las medidas de
igualdad”, en la que se abordarán los aspectos legales y prácticos que
justifican la necesidad de introducir acciones y medidas para garantizar el
principio de igualdad de trato y de oportunidades, en el tejido
empresarial.
